Oltre 50 tirocini retribuiti e opportunità professionali per i laureati in cerca di occupazione grazie a incontri con aziende e seminari per la ricerca attiva del lavoro: ecco la fotografia della 3ª edizione della kermesse «Lavoro cerca Università» che incrocia domanda e offerta di occupazione, realizzata grazie all’impegno congiunto di Comune, Fondazione Eni Enrico Mattei,
Fondazione Flaminia, Campus e Centro per l’impiego. L’iniziativa, che si terrà
giovedì 10 e venerdì 11 aprile a palazzo dei Congressi di Ravenna, si presenta come una opportunità ormai consolidata per i laureati del Campus o laureati di qualsiasi altro ateneo residenti a Ravenna in cerca di occupazione. All’evento saranno infatti presenti 25 imprese del territorio interessate a investire sui giovani. Almeno altrettante si presenteranno poi a ottobre, in occasione di un secondo appuntamento con «Lavoro cerca Università». Ogni azienda proporrà un tirocinio retribuito (600 euro mensili), della durata di sei mesi a cui i neolaureati potranno candidarsi.
In occasione dell’evento, i referenti aziendali presenteranno la loro attività e il profilo del candidato tipo ricercato. Saranno inoltre disponibili a rispondere a eventuali dubbi e richieste. I giovani partecipanti potranno, previa iscrizione, assistere alle presentazioni e concorrere all’assegnazione del tirocinio inviando il proprio curriculum vitae e la segnalazione delle aziende per cui vogliono concorrere.
L’evento si propone di incrociare domanda e offerta di lavoro. In particolare, l’obiettivo è avvicinare mondo accademico e mondo produttivo, creando occasioni di reciproco contatto e influenza. Particolarmente positivo l’esito della passata edizione: su 15 giovani tirocinanti, sei sono stati confermati nelle stesse aziende con contratti di assunzione o altre forme contrattuali retribuite.
La massiccia adesione di imprese locali, quadruplicate rispetto alla passata edizione, ha reso necessario sdoppiare l’appuntamento con «Lavoro cerca Università» ad aprile e a ottobre. Inoltre ciò sottolinea l’interesse del territorio nei confronti di figure con una formazione superiore in grado di fornire un forte apporto in termini di crescita e sviluppo.
La due giorni dedicata al lavoro è stata preceduta,
giovedì 3 aprile, dal seminario «Come prepararsi a Lavoro cerca Università» a cura di Rita Dalla Chiesa del dipartimento di Psicologia dell’Università di Bologna, con l’obiettivo di fornire ai ragazzi gli strumenti per presentarsi al meglio alle aziende attraverso curriculum vitae e colloquio di lavoro.
Durante le due giornate, utilizzando l’hashtag
#lavcercauni, sarà possibile condividere su
Twitter e Instangram foto e commenti dell’iniziativa. Il programma completo dell’iniziativa è disponibile su
www.fondazioneflaminia.it.
Questo l’elenco delle prime 25 aziende partecipanti per un totale di 26 tirocini proposti: Astim; Biogas Italia (2 tirocini); Crsamed Ingegneria; Cabot Italiana; Cassa di Risparmio di Ravenna; Clt - Coop. lavoratori trasporti Ravenna; Cmc Ravenna; Conase; Confartigianato Ravenna; Ceff coop. sociale educativa famiglie faentine; Eco Recuperi; Eureka; Eurovo; Ferrari; Gruppo Villa Maria; Igmi; Ipm; Kirecò coop. soc. Ravenna; Language Service; Magicleader; Matitegiovanotte.Ra; Medical Device Group; Ocm Clima; Servin soc. coop.; Tecofil.